{"id":3600,"date":"2022-07-05T13:57:48","date_gmt":"2022-07-05T13:57:48","guid":{"rendered":"https:\/\/pruymannconsulting.com\/?p=3600"},"modified":"2022-07-05T13:58:55","modified_gmt":"2022-07-05T13:58:55","slug":"la-inspeccion-de-trabajo-activa-el-plan-especial-para-proteger-a-trabajadores-y-trabajadoras-de-los-riesgos-ante-la-exposicion-a-las-altas-temperaturas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pruymannconsulting.com\/cat\/la-inspeccion-de-trabajo-activa-el-plan-especial-para-proteger-a-trabajadores-y-trabajadoras-de-los-riesgos-ante-la-exposicion-a-las-altas-temperaturas\/","title":{"rendered":"La Inspecci\u00f3n de Trabajo activa el Plan Especial para proteger a trabajadores y trabajadoras de los riesgos ante la exposici\u00f3n a las altas temperaturas"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n\n\n\n<p>El pasado 17 de junio de 2022, Yolanda D\u00edaz,&nbsp;vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Econom\u00eda Social,&nbsp;&nbsp;ha anunciado la puesta en marcha del&nbsp;<strong>plan de Inspecci\u00f3n de Trabajo para combatir riesgos por golpes de calor<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>El Plan presta una atenci\u00f3n especial a aquellos casos en los que se ponga en peligro la salud de las personas trabajadoras, que pueden estar vi\u00e9ndose sometidas a trabajos inasumibles, fundamentalmente si se dan las condiciones de econom\u00eda irregular o en situaciones especialmente precarias. Estas situaciones se dan con mayor frecuencia en el sector agrario y de la construcci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s, se est\u00e1n atendiendo como urgentes las denuncias y comunicaciones recibidas en el buz\u00f3n de la ITSS, de cualquier sector de actividad y de cualquier zona del pa\u00eds, que est\u00e9 relacionada con los riesgos de estr\u00e9s t\u00e9rmico.<\/p>\n\n\n\n<p>Es en estas condiciones de riesgo por las elevas temperaturas, como lo es el trabajo al aire libre con exposici\u00f3n directa y prolongada al sol; la lejan\u00eda de lugares con agua corriente o climatizados o la carga f\u00edsica en la realizaci\u00f3n del trabajo, entre otros, que se necesita garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Env\u00edo masivo de comunicaciones a todas las empresas del sector agrario y del sector de la construcci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La Inspecci\u00f3n de Trabajo realizar\u00e1 una labor de difusi\u00f3n y sensibilizaci\u00f3n sobre los riesgos laborales con un env\u00edo masivo de m\u00e1s de 115.000 cartas a empresas de hosteler\u00eda, recogida de residuos o labores al aire libre en las que se incluir\u00e1 informaci\u00f3n y documentaci\u00f3n t\u00e9cnica con medidas para evitar el golpe de calor.<\/p>\n\n\n\n<p>Como en otros a\u00f1os, en las misivas se advierte que, los incumplimientos del deber de protecci\u00f3n de la seguridad y salud de los trabajadores pueden ser constitutivo de infracci\u00f3n grave o muy grave, sancionable respectivamente, con multas que van desde 2.451 euros hasta 49.181 euros y desde 49.181 euros hasta 983.736 euros.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s de vigilar el cumplimiento de las condiciones de seguridad y salud y dem\u00e1s condiciones laborales y de la Seguridad Social, la Inspecci\u00f3n har\u00e1 un especial hincapi\u00e9 durante las pr\u00f3ximas semanas en los riesgos de golpe de calor y ser\u00e1 contundente en los casos de incumplimiento.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Propuestas de actuaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Algunas de las medidas que deben adoptarse ante las elevadas temperaturas:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Proporcionar agua potable en las proximidades de los puestos de trabajo.<\/li><li>Planificar las tareas m\u00e1s pesadas en las horas de menos calor, adaptando, si es necesario, los horarios de trabajo. Hacer m\u00e1s pausas de lo habitual y en lugares frescos.<\/li><li>Procurar vestir con ropas amplias, de tejido ligero y colores claros. Proteger la cabeza con gorra o sombrero.<\/li><li>Aumentar la frecuencia de las pausas de recuperaci\u00f3n.<\/li><li>Habilitar zonas de sombra o locales frescos para el descanso de los trabajadores.<\/li><li>Evitar el trabajo individual, favoreciendo el trabajo en equipo para facilitar la supervisi\u00f3n mutua de los trabajadores.<\/li><li>Informar a los trabajadores sobre los riesgos relacionados con el calor, sus efectos y las medidas preventivas y de primeros auxilios que hay que adoptar.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Centros de trabajo: Adopte medidas ante la ola de calor<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Las condiciones ambientales de los centros de trabajo no deben suponer un riesgo para la seguridad y la salud de sus trabajadores. A estos efectos, en los locales de trabajo cerrados deber\u00e1n cumplirse las siguientes condiciones:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La temperatura de los locales donde se realicen trabajos sedentarios propios de oficinas o similares debe estar comprendida entre los 17 y los 27 grados.<\/li><li>Si tiene empleados que realizan trabajos en movimiento (en almacenes, cadenas de montaje&#8230;), la temperatura de los locales debe estar comprendida entre los 14 y los 25 grados.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Si en sus centros de trabajo la temperatura es superior a las indicadas, deber\u00e1 adoptar medidas con car\u00e1cter obligatorio. Por ejemplo:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Aparte de instalar sistemas de aire acondicionado o ventiladores, coloque cortinas para reducir el calor que entra por las ventanas. Esta medida puede adoptarse en oficinas o despachos.<\/li><li>Si tiene un almac\u00e9n o un centro de trabajo en el que sus empleados realicen tareas en movimiento, habilite una zona de descanso y ponga fuentes o garrafas de agua a disposici\u00f3n de sus trabajadores (si es que no la tiene ya). La clave es que los afectados se puedan ir hidratando durante su jornada.<\/li><li>En todos los casos, pacte jornadas intensivas de trabajo de modo que se evite prestar servicios en las horas de m\u00e1s calor (al mediod\u00eda).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><em>Aseg\u00farese de que las temperaturas de sus centros de trabajo est\u00e1n en la horquilla prevista en la normativa de riesgos laborales.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Pueden ponerse en contacto con este despacho profesional para cualquier duda o aclaraci\u00f3n que puedan tener al respecto.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El pasado 17 de junio de 2022, Yolanda D\u00edaz,&nbsp;vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Econom\u00eda Social,&nbsp;&nbsp;ha anunciado la puesta en marcha del&nbsp;plan de Inspecci\u00f3n de Trabajo para combatir riesgos por golpes de calor. 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